FAQ
Le FAQ forniscono le risposte per categoria.
Organizzazione
Risultati misurabili
Capire se hai l’effettiva capacità di difenderti è fondamentale per la tua sicurezza. Misurare il livello di ciascun dipendente aiuta i manager a costruire un team operativo ed equilibrato. Per questi motivi vi dobbiamo la massima professionalità nella valutazione dei partecipanti al termine del corso ma anche nel tempo.
I partecipanti vengono valutati in base alla comprensione dei concetti e dei principi di base.
Tipi di test utilizzati
- Valutazione delle competenze tramite domande a scelta multipla
- Possibilità di valutare la parte teorica online
- Test basato su uno scenario scelto dal partecipante
- Prova finale con uno scenario imposto dall’esaminatore
- Valutazione (in loco o online) dopo 3 mesi
Personalmente, ho 25 anni di esperienza di lavoro con grandi gruppi internazionali. Sono direttore d’azienda, padre, istruttore di autodifesa e Praticien TOP©. Protect Israeli Security Solutions e formatore RED Pro Training.
I corsi di formazione in Gestione dei conflitti fisici e Virtual Box richiedono un elevato livello di forma fisica.
In misura minore, la Gestione dei pazienti agitati è riservata anche alle persone in buona salute.
Circa 100 m² per 20 persone.
La stanza deve essere libera da tutti i mobili e resa sicura (pilastri, scale, stufa, ecc.).
Per il corso di formazione iniziale TOP© sono sufficienti 60 m².
Viaggiamo in tutti i paesi e siamo in grado di offrire i nostri corsi in francese, italiano e inglese.
Ad eccezione del corso di formazione TOP© Faire Face, prevedere indumenti da sacrificare. Saranno strappati.
Per le signore:
- Un reggiseno sportivo
- Unghie non troppo lunghe
- Meno gioielli possibile
A seconda della configurazione del sito, portate con voi una bottiglia d’acqua e uno spuntino energetico (frutta secca o barretta di cereali).
finanziamento
In questa pagina troverete tutte le informazioni necessarie.
Una giornata di formazione costa tra i 100 e i 230 euro (IVA esclusa) a persona al giorno per un formatore mobilitato. Il budget dipende, tra l’altro, dal corso scelto e dal numero e livello dei partecipanti. Queste informazioni sono puramente indicative e saranno valutate caso per caso. Il viaggio e le spese dei formatori sono extra.
BASE e PRINCIPI
L’urgenza di restituzione significa che dobbiamo concentrarci sull’efficienza fin dall’inizio, perché nessuno aspetterà che abbiate ricevuto la cintura nera prima di attaccarvi. Quando incontriamo i nostri studenti, teniamo sempre presente questa realtà: potreste essere attaccati entro un’ora. Questa considerazione ha un impatto diretto sulle nostre priorità di insegnamento.
“Vegliate dunque, perché non sapete né il giorno né l’ora”.
– Matteo 25:13
“Anche se l’autodifesa per tutti non esiste, sono convinto che ogni membro della squadra possa contribuire alla sicurezza del gruppo.
Per questo ho scelto di ispirarmi alla medicina d’urgenza per dare al maggior numero possibile di persone competenze critiche, nella speranza che le nostre comunità possano beneficiarne nel D-Day.
Per rimanere nell’allegoria, non sto formando cardiologi ma soccorritori, le persone che vi salvano la vita sul ciglio della strada.
Your Safety Training e i suoi partner addestrano i vostri team a gestire le tensioni, dal conflitto verbale a quello fisico, in linea con il vostro contesto e il vostro livello di rischio.”
– Jérôme Bouteiller
La risposta rettiliana del nostro cervello è al centro della nostra formazione. Limitiamo l’insegnamento teorico alla comprensione della natura della missione, dei concetti chiave e degli strumenti.
Gli scenari, basati su casi reali vissuti dalle vostre squadre, sono progettati per innescare una reazione istintiva nel cervello, che prenderà le difese in meno di 500 ms non appena si riterrà in pericolo.
Questa risposta automatica è difficile da riprogrammare, quindi l’obiettivo è sistematizzare una risposta naturale migliorata durante le esercitazioni in cui il cervello rettiliano si perde tra simulazione e realtà.
Prima di ogni allenamento, definiamo insieme il quadro di lavoro, stabilendo il livello di intensità e di pressione accettabile per tutti.
I nostri corsi di formazione (che sono piuttosto fisici) sono pensati per partecipanti in buone condizioni fisiche, ma rimangono accessibili alle persone con disabilità (previa discussione per decidere gli adattamenti).
Il rispetto delle regole di sicurezza e degli altri partecipanti è essenziale, e qualsiasi violazione comporterà l’esclusione immediata. Questo approccio garantisce un ambiente di apprendimento sicuro e rispettoso, adattato alle capacità di ciascuno.
“Spirito di equipaggio: lo spirito di squadra che resiste alla tempesta.”
Lo spirito di equipaggio è caratterizzato da una particolare resilienza, nata dalle avversità e basata sulla solidarietà e sulla perseveranza di fronte alle sfide. Più che lavorare insieme, si tratta di rimanere uniti e sostenuti nei momenti difficili. Un team sincronizzato, guidato da chiare regole di ingaggio e obiettivi condivisi, costruisce coesione e resilienza attraverso una comunicazione aperta e un allenamento congiunto, sia fisico che mentale. In questo modo è più facile gestire i conflitti e mantenere la sicurezza collettiva, con ogni membro che si sente responsabile per gli altri.
Per insegnare bene e velocemente, ci adattiamo ai punti di forza e di debolezza delle squadre, integrando le TOP© (Techniques d’Optimisation du Potentiel) sviluppate dalle Forze Armate francesi e puntando sull’ultra-realismo.
In particolare, prepariamo le squadre a gestire lo stress e ad aumentare la loro efficacia grazie a protocolli basati sull’empatia tattica. Ogni corso è adattato al vostro contesto, radicato nella vostra realtà professionale e progettato per abituare il vostro cervello a lavorare sotto stress.
Gli strumenti tecnici sono in realtà il risultato di una pedagogia adattata allo stress e all’allievo: allo stress perché l’aggressione creerà limitazioni fisiologiche (scomparsa della mobilità fine) e all’allievo perché possiede il 50% della risposta attraverso una soluzione istintiva: la sua risposta rettiliana. Il metodo RED Pro Training di Christian Wilmouth è oggi una delle migliori opzioni: il riflesso irrefrenabile che emerge sotto stress viene migliorato dall’aggiunta di basi e principi fondamentali degli sport da combattimento. Seguendo lo schema SIA (Stimolazione, Disagio, Adattamento) del RED Training, stimoliamo risposte semplici ma efficaci basate su un principio di realtà.
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